Whistleblowing – oznámení protiprávního jednání

Společnost vytváří bezpečné a důvěrné prostředí, ve kterém mohou zaměstnanci a další oprávněné osoby upozornit na možné protiprávní nebo neetické jednání, o kterém se dozvěděli v souvislosti se svou prací.

Pokud máte důvodné podezření, že v rámci naší společnosti dochází nebo může dojít k protiprávnímu jednání, můžete využít náš vnitřní oznamovací systém (whistleblowing).

Vaše oznámení bude přijato a posouzeno pouze určenou příslušnou osobou. Se všemi informacemi uvedenými v oznámení bude nakládáno jako s důvěrnými a totožnost oznamovatele bude chráněna v souladu se zákonem č. 171/2023 Sb., o ochraně oznamovatelů.

Oznámení je možné podat také anonymně. Pokud se rozhodnete uvést své kontaktní údaje, budou použity pouze pro účely komunikace související s prověřením oznámení a budou chráněny před neoprávněným zpřístupněním.

Oznamovatel, který podá oznámení v dobré víře a má oprávněný důvod se domnívat, že uváděné informace jsou pravdivé, nesmí být v souvislosti s podáním oznámení vystaven odvetným opatřením.

Prosíme, popište oznamovanou skutečnost co nejkonkrétněji – zejména co se stalo, kdy a kde k jednání došlo, kterých osob se týká a případně jaké dokumenty či jiné důkazy mohou oznámení doložit.

Vědomě nepravdivé oznámení není zákonem chráněno.